新卒採用について
新卒採用のエントリーは、下記の選考フローと募集要項をご確認の上、エントリーボタンより株式会社コアのエントリーページより必要事項をご記入の上お申し込みください。改めて採用担当より連絡させていただきます。
選考フロー
01 エントリー
ご興味をお持ちの方は、株式会社コアエントリーページよりエントリーシートを入力して会社説明会をお申込みください。
02 会社説明会
会社説明会でご不明点がありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい。説明会後のアンケートにて応募を希望される方には、一次選考会をご案内いたします。
03 一次選考会
履歴書・成績証明書を提出ください。
筆記試験（適性検査・一般常識問題）を受けていただきます。
筆記試験（適性検査・一般常識問題）を受けていただきます。
04 一次面接
希望職種の部署の社員が対応いたします。
業務内容や部署の雰囲気等、不明な点は何でも聞いてください。
業務内容や部署の雰囲気等、不明な点は何でも聞いてください。
05 最終面接
論文課題（タイトル：私がラムダシステムズで貢献できること A4用紙1枚、書式自由）を提出頂きます。
06 内定
ご提出頂いた書類、課題、2回の面接を通して、丁重に審査し、内定証書を発行します。
募集要項
- 募集職種
-
技術職（1.ソフトウェア開発、2.ハードウェア開発）※2は本社のみ
主な仕事内容
- 自社ソフトウェア製品の開発及び研究開発
- 自社ハードウェア製品の設計・開発及び研究開発
- 募集対象
-
2025年3月卒業見込みの専門学校生、短期大学生、大学生、大学院生(全学部全学科)
- プログラミング経験の有無は問いません。
- 給与
-
初任給
- ・修士了
- 月給 280,000円
（内 裁量手当 41,000円含む） - ・大学卒
- 月給 260,000円
（内 裁量手当 38,000円含む） - ・短大・専門卒
- 月給 243,000円
（内 裁量手当 35,000円含む）
- 裁量手当は、所定時間外労働の有無に関わらず、22時間分の時間外手当として支払われます。22時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給します。
その他手当
時間外手当(22時間超過分)、深夜手当、休日出勤手当、通勤手当(全額支給)
- 昇給
- 年1回 (4月)
- 賞与
- 年2回(7月、12月)
- 勤務地
-
- 本社（東京都世田谷区三軒茶屋）
- 札幌支社（札幌市中央区）
- 名古屋支社（名古屋市中区）
- 大阪支社（大阪市浪速区）
- 福岡支社（福岡市博多区）
- 勤務時間
-
標準勤務時間帯 9:00〜18:00(休憩 12:00〜13:00)
- コアタイム11:00〜15:00として、出勤退勤時間を選択できるフレックスタイム制あり
- 休日休暇
-
- 週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（7~12月内 3日間取得可能）、慶弔休暇
- 会社休日（年間122日/2022年度実績）、年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
- 有給休暇取得日数：平均13.4日(2022年度実績)
- 福利厚生
-
- 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、確定拠出年金制度
- 独身寮(本社のみ)※全国保養所(加入健保の提携施設)、定期健康診断など
- その他制度
-
社員持株制度、資格取得報奨制度、社内表彰制度、外部セミナー受講制度
